Wir finden die "Leaders for tomorrow" – jene Menschen, die aufgrund ihrer Kompetenz, Erfahrung und Denkweise einen nachhaltigen und messbaren Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten.
Wir wissen welche Fähigkeiten, Kompetenzen und Denkweise die "Leaders for tomorrow" im Bau- und Immobilien-Umfeld brauchen.
Wir verbinden die besten Führungskräfte mit erfolgreichen Organisationen in allen Bereichen des Gesundheitswesens.
Mit unserer Fach- und Branchenexpertise finden Sie jene Talente, die Sie für die Herausforderungen der Zukunft im Konsumgüter-Bereich und im Handel brauchen.
Die richtige Führungspersönlichkeit zu finden – und das zur richtigen Zeit. Das ist unsere Mission. Dabei gehen wir analytisch vor und setzen auf innovative Search-Prozesse.
Wir unterstützen den Such- und Auswahlprozess – von der zielgruppenspezifischen Online & Social Media Kampagne bis hin zum professionellen Empfang der Kandidat*innen.
Unsere Arbeitsweise als Personalberatung basiert auf drei Grundwerten: Exzellent. Individuell. Innovativ.
Disruptive Zeiten bringen viele neue Herausforderungen mit sich – für Führungskräfte und ihre Teams. Für die Personalführung und Personalentwicklung gilt es daher, am Ball zu bleiben: Was sind die wesentlichen Trends im HR? Welche Skills brauchen Führungskräfte und ihre Teams für die Arbeitswelt von morgen?
Diesen Fragen gehen wir in den Talentor Future Labs mit Branchen- und HR-Expert*innen und unserem Kooperationspartner FASresearch nach. Die Ergebnisse finden Sie hier:
Wir finden jene Menschen, die aufgrund ihrer Kompetenz, Erfahrung und Denkweise einen nachhaltigen und messbaren Beitrag leisten.